【原标题】10名人才入选第八批南宁市首席技师 聘任期限为三年,每人每年可获得5000元岗位津贴

6月8日,记者从南宁市人力资源和社会保障局获悉,第八批南宁市首席技师名单出炉,10名高技能人才入选。首席技师的聘任期限为三年,每人每年可获得5000元岗位津贴。在实行年薪制的企业,可对首席技师实行年薪制。

首席技师是指职工队伍中具有高超技能水平、良好职业道德、丰富实践经验,在本行业或领域中技术水平拔尖、业绩贡献突出、影响带动作用较大、得到业内认可的高技能人才。根据《南宁市首席技师评选管理办法》,经过推荐申报、专家审查小组审查筛选、评选委员会综合评审、公示等程序,广西南南铝加工有限公司闫焱等10名高技能人才脱颖而出,被市政府聘任为第八批南宁市首席技师。获评首席技师的职业工种有金属轧制工、数控铣工、电工、汽车维修工、中式烹调师、西式烹调师、电子商务师、评茶员、陶瓷装饰工等。

薛华杰是南宁市历年来的首席技师中,获评时年纪最小的,今年才21岁。他已经是一家职业培训学校骨干老师,负责技术培训、统筹、设备开发。在实验室内,薛华杰展示了他与团队研发的产品“汽车电气构建实训台架”。只见操作台上布满了不同型号的零件和线路,俨然是将分散在汽车各个部分的功能零件都集合在一个平面的操作台上,让人一目了然。薛华杰介绍,这台实训台架实际是一套用于汽车维修检测技术方面的设备。实训台架曾作为广西第一届职业技能大赛“汽车技术”赛项、第二届全国技能大赛广西选拔赛“汽车维修”赛项电子构建模块专用器材。目前,实训台架已经在南宁市的部分中高职院校课堂使用。平时老师在给学员培训时,可以直接在实训台架上完成对汽车电气方面的直观教学,让学员更好地将技术理论和实操紧密结合。

据悉,首席技师由南宁市人民政府聘任,聘任期限三年,每人每年可获得5000元岗位津贴,三年共享受1.5万元岗位津贴。首席技师名单纳入高技能人才库,在带薪休养、健康检查、学习交流等方面获得政策支持。在实行年薪制的企业,还可对首席技师实行年薪制,其应获得一定比例的其技术成果转化所得收益。首席技师在申报科研项目、新技术推广、开发应用、技术革新时,还将获得经费等方面优先支持,以及获得优秀人才评选时的优先推荐。

此外,根据《南宁市高层次人才认定实施办法》及最新认定参考目录,聘任期限内的首席技师可申请认定为南宁市高层次人才D类人才,如符合条件,可享受40万元的在邕首次购房补贴、最高120万元的首次使用公积金贷款额度、公寓租赁优待、子女或(外)孙子女教育、医疗优诊等人才待遇。

据了解,自2014年《南宁市首席技师评选管理办法》出台以来,南宁市已累计评出128名首席技师,在首府经济社会高质量发展中发挥着重要作用。(南宁晚报 记者彭媛媛)

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