广州讯(文、图/张玺)看视频找隐患、现场+VR模拟、“盲盒”面试快问快答……3月28日至31日,中铁十一局2023年安全员职业技能竞赛在广州成功举办。在信息化赛制的加持下,参赛选手在“沉浸式”赛场中进一步提升了职业技能与现场管理水平。

在理论考试中,参赛选手登录内部“登高在线”平台,使用预安装考试系统的公共电脑进行作答,并创新采用线上答题线上阅卷新模式。考试题型分为选择、判断、简答、综合案例分析四大类,重点考察选手对《安全生产法》等法律法规,建筑施工模板、施工现场临时用电、建筑施工扣件式钢管脚手架等安全技术规范和安全管理制度办法的掌握程度。“全覆盖”的题型和知识点有效检验了安全从业人员的“知识库”。为体现竞赛的公平性,针对文字类主观性考题,裁判组采用“双评制”人工阅卷,对分差不超过3分的结果取平均值,分差超过3分的进行二次研判,确保每名选手的成绩客观公正。

“能发现隐患的安全员才是合格的安全员,竞赛将安全理论知识与现场实操经验紧密结合,旨在全面培养复合型安全技能人才。”据赛事负责人介绍,为响应打造“懂安全、善创新、肯吃苦、高水平”安全管理员队伍要求,竞赛创新融入大量情景模拟。

“视频找隐患暗藏玄机,现场模拟比赛中要通过和‘NPC’对话寻找隐患线索,VR考场能模拟10种不同作业场景,这次比赛真的‘花样’很多,沉浸式的参赛体验让人耳目一新。”来自中铁十一局城轨公司的选手朱志宇赛后向笔者分享了个人参赛体会。新颖的竞赛形式,一方面以“接地气”的方式充分印证了选手辨别现场潜在风险和果断处置安全隐患的能力水平。另一方面将电焊工、架子工、电工、起重工作业要点与及高支模、深基坑、钢结构、索膜工程、隧道施工等场景项融合,以多元化方式让选手实现了“看家本领”的真学、真用、真练、真会。

人才强,则企业强;人才优,则企业优。作为此次赛事的承办单位,近年来,中铁十一局城轨公司以盾构施工专业优势为依托,牢固树立安全生产是“第一责任、第一工作、第一绩效”发展理念,扎实开展“强作风、重执行、求实效”主题教育活动,不断以赛代练提升安全序列人才技能水平,为企业高质量发展提供了基础保障。

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