2023年医保收入调整，退休补偿有什么变动？每月有200吗？

自从2023年开始，伴随着越来越多的地方对门诊共济制度进行了改革，对在职和退休人员的医保返款也进行了相应的改变，这也引起了很多的争论，尤其是对退休人员的反映最为强烈，是不是因为退休人员的医保返款减少的金额更多？那么，医保收入的调整，对在岗职工和退休职工，有哪些影响？每月二百元？我们将为您解读。

首先，我们来看一下，医疗保险的待遇，是什么样的。调整之前，在职人员除本人缴纳的2%的医疗费用纳入个人账户外，单位缴纳的部分也纳入个人账户，比例约为0.8%，并且许多地方还会按年龄设定不同的返款比例。

例如，在陕西西安，年龄在40周岁之下的员工，可以按照2.7%的比例，缴纳个人帐户；年龄在41到50岁之间，年龄比例为3.0%；年龄超过51岁者，则为3.6%。在山西太原，年龄在四十六岁以前的员工，这个比例是二点八，超过四十六岁的员工是三点九。湖南长沙，年龄在45周岁以下的工人，按照2.7%的比例分配；年龄超过45岁者，其收入为3.2%，以此类推。

以退休金为例，许多地方还是按原来的方式，按百分之三到百分之八的水平，像西安、太原等城市，以前就是按百分之五的百分之五来划拨。而在厦门，个人退休金的比例为8%。

再来看一下新的医疗保险制度，对在职职工和退休职工的报销有何影响。对在职职工，单位缴纳的医疗保险将全部纳入统筹账户，不再有资金划入个人账户，职工的划入比例将统一为2%。大部分地区，都是按照平均退休金的百分之二到百分之二点八，并没有将退休金与个人养老金挂钩，而且退休金的比例，也有所下降。

很明显，工资水平高的职工，或养老金水平高的退休职工，受医保个人账户改革的影响更大。那么，根据新的政策，退休职工和在职职工每个月的医疗补贴是不是都有200元？

对于在职人员，因为医保返款基数不变，所以与本人的工资水平密切相关，假定一名按当地缴费上限缴纳医保的职工，缴费标准为18000*2%=360元，是200元以上。

至于退休人员，因为医保报销的基数，是根据地方的平均退休金标准，通常在3500元左右。所以，就算是以百分之二点八的利息返还，每个月也不过是三千五百×百分之二点八=九十八，别说是200，连一百都不到。

但是，实际上，退休人员从此次的医保改革中获益更多，因为增加了门诊报销，并且退休人员的报销比例可以比在职人员高5%，门槛费也降低，上限更高。另外，对医保个人账户的应用也进行了扩展，子女医保账户中的资金也可以用于其父母等的医药费等。

总括

2023年，更多地区将对医保支出进行调整，对在岗职工及退休者的返还将有所降低。根据新的标准，职工的医疗保险统筹比例统一为2%，单位缴纳的费用再也没有资金划拨；对于退休者，大部分地区都是按每人退休金的百分之二到百分之二点八来发放。总的来说，此次调整之后，缴费基数较高的职工，其医疗保险待遇仍有可能超过200元，而除部分地区，如深圳（251元）等，退休人员已难以超过200元，一般都不会超过100元。但退休的员工，却从这次的改革中得到了更多的好处，不仅有更多的机会去医院就诊，还能得到更多的补偿，再加上医保部门的“补丁”，让所有的药店，都能得到更多的治疗，这让退休的员工，得到了更多的保障。